Aanleiding zijn de aanhoudend stijgende brandstofprijzen, die steeds zwaarder drukken op zorgmedewerkers die voor hun werk afhankelijk zijn van vervoer

ActiZ branchevereniging van zorgorganisaties adviseert haar leden om de reiskostenvergoeding voor medewerkers (tijdelijk) met 2 cent per kilometer te verhogen. Aanleiding voor het advies zijn de aanhoudend stijgende brandstofprijzen, die steeds zwaarder drukken op zorgmedewerkers die voor hun werk afhankelijk zijn van vervoer.

ActiZ stelt dat werkgevers het belangrijk vinden dat medewerkers een vergoeding ontvangen die de daadwerkelijke kosten dekt. “Zorgprofessionals moeten hun werk kunnen doen zonder dat zij zelf financieel bijleggen voor noodzakelijke reiskosten”, zegt voorzitter Anneke Westerlaken. “Een kostendekkende vergoeding is essentieel om het werk in de sector aantrekkelijk en houdbaar te houden.”

Zorgprofessionals moeten hun werk kunnen doen zonder dat zij zelf financieel bijleggen voor noodzakelijke reiskosten. Anneke Westerlaken \ voorzitter ActiZ

Tegelijkertijd wijst ActiZ op een belangrijk dilemma. Een tijdelijke verhoging van de reiskostenvergoeding met 2 cent betekent voor werkgevers extra kosten, die ze niet direct vergoed krijgen. “We willen voorkomen dat medewerkers uiteindelijk zelf de rekening betalen doordat er minder geld beschikbaar is voor de loonontwikkeling,” aldus de branchevereniging. “Dat zou neerkomen op een sigaar uit eigen doos.”

Oproep kabinet
Daarom doet ActiZ een nadrukkelijke oproep aan het kabinet om zorgorganisaties te compenseren voor de extra kosten van de maatregel. De branchevereniging pleit voor financiële compensatie in tarieven. Dan wordt voorkomen dat de stijgende kosten voor mobiliteit ten koste gaan van de beschikbare ruimte voor een marktconforme loonstijging.

Met het advies hoopt ActiZ dat zorgorganisaties op korte termijn passende maatregelen kunnen nemen voor medewerkers bij wie dit speelt, terwijl er tegelijkertijd wordt gewerkt aan een structurele oplossing vanuit de overheid.

Bron: ActiZ